Foto: (v.l.n.r.): Alexander Höner, Bettina Höner, Bruno Höner, Christopher Höner, Hendrik Höner und Julia Höner.
Christopher Höner (foto 2) is daarmee de eerste vertegenwoordiger van de vierde generatie die toetreedt tot het management van het familiebedrijf dat in 1938 door Josef Höner werd opgericht.
Christopher Höner beschikt over uitgebreide kwalificaties: na een studie bedrijfskunde met als specialisatie internationaal management en een master in bedrijfspsychologie was hij de afgelopen maanden al actief in de internationale handel en export. In zijn nieuwe functie zal hij nauw samenwerken met exportmanager Martin Aschoff en zijn team om de internationale activiteiten strategisch verder uit te breiden.
'Met de benoeming van Christopher zetten we niet alleen de generatiewisseling voort, maar bevestigen we ook ons duidelijke streven naar internationale groei,' benadrukt Alexander Höner, woordvoerder van de bedrijfsleiding.
Een recente familiefoto (foto 1) illustreert de generatiewisseling: naast Bruno Höner uit de tweede generatie zijn ook Alexander, Hendrik en Bettina Höner uit de derde generatie afgebeeld. Nieuw in het management is nu Christopher Höner uit de vierde generatie. Ook het jongste familielid, Julia Höner, staat al in de startblokken en werkt naast haar studie bedrijfskunde als werkstudente bij Musterring.
Links
www.musterring.com
Tags
nieuws, interieur, meubelen, industrie, generatie, directie, toetreding, strategie, export, samenwerking, groei, international, generatiewisseling, familie, management, familiebedrijf, bedrijfsleiding, #musterring
